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和谐拆迁需要干部带

时间:2013-07-09 16:28来源:驻马店网 作者:赵国岩 点击:
赵国岩 近期,我市中心城区征地拆迁安置工作正在积极稳妥推进。驿城区实行“二分之一”工作法,已有数百名干部进驻22个重点拆迁会战指挥部,一线参与征地拆迁安置工作。 拆迁,对于任何一个城市而言都是发展中面临的一个重要课题。深刻认识并正确处理好拆迁

赵国岩

 

    近期,我市中心城区征地拆迁安置工作正在积极稳妥推进。驿城区实行“二分之一”工作法,已有数百名干部进驻22个重点拆迁会战指挥部,一线参与征地拆迁安置工作。

    拆迁,对于任何一个城市而言都是发展中面临的一个重要课题。深刻认识并正确处理好拆迁与发展的关系,对于城市可持续性发展、维护群众长远利益有着重要意义。拆迁与发展紧密联系在一起。我们不是为拆而拆、为迁而迁,拆迁的目的是为了建,拆迁后的建设起点、标准都较高,更加能够满足群众的需求,更加符合当前城市发展的新趋向,这不仅改变了城市面貌、提高了城市居民生活质量,还带动了投资与消费,拉动一批产业的发展,做大城市经济发展规模,累积城市总体财富,奠定城市发展的后续基础。

    在征地拆迁安置工作中,市委、市政府更加强调依法依规、和谐拆迁。在拆迁安置、征地补偿等群众关心、关注的问题上,市委、市政府始终坚持一个标准、一把尺子量,决不允许有人乱开口子、优亲厚友、暗箱操作。也就是说,被拆迁房屋所有者不管是国家干部还是一般群众,都要求严格按照拆迁政策一视同仁,给予合理补偿。

    征地拆迁工作的顺利完成,直接关系到城市建设项目和招商引资项目的快速推进和有效落实,关系到我市科学发展水平和市民生活水平的提高。在拆迁中,涉及的干部不仅要顾全大局支持配合拆迁,更应做好说服工作,带头拆迁,切实发挥模范带头作用,认真执行市委、市政府的决策。

(责任编辑:admin)
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